VEJA NO LINK ABAIXO COMO FOI A PROPOSTA APRESENTADA PELA PETROS
https://files.acrobat.com/a/preview/12ebf0af-6f9c-40d9-9434-957ce7b2aafe
VEJA NO LINK ABAIXO COMO FOI A PROPOSTA APRESENTADA PELA PETROS
https://files.acrobat.com/a/preview/12ebf0af-6f9c-40d9-9434-957ce7b2aafe
O Sindderpj apresentou uma proposta à Petros de migração dos participantes da Patrocinadora Petros do PPSP para o PP2. A proposta, contém, inclusive, um calendário. Não houve, em nenhum momento, uma explanação detalhada ou consulta aos principais interessados: nós – participantes do plano.
ACT 2017-2018 – REUNIÃO DE 06/12/2017
https://files.acrobat.com/a/preview/12ebf0af-6f9c-40d9-9434-957ce7b2aafe
Embora o PPSP seja um plano mutualista, é possível pela legislação vigente aplicar a Resolução CNPC nº 24/2016, quanto à identificação de submassas num mesmo Plano, o que permite separar o custeio entre as Patrocinadoras.
Os participantes e assistidos do PPSP vinculados à Patrocinadora Petros estão sendo penalizados com uma conta mais perversa do Equacionamento.
Isto acontece porque as políticas de RH das Patrocinadoras Petrobras e BR, as outras duas patrocinadoras do Plano, são distintas e os benefícios decorrentes de seus respectivos Acordos Coletivos não atingem aos empregados e ex-empregados assistidos da patrocinadora Petros.
Há ainda outras questões tais como ganhos com níveis, RMNR e outras ações judiciais que também não deveriam ser imputadas a esse grupo, tendo em vista que se aplicam exclusivamente a participantes e assistidos das patrocinadoras Petrobras e BR. Estes valores são muito significativos na conta do déficit.
A AEXAP, Associação de Empregados e Ex-empregados Assistidos da Petros já notificou à Fundação sobre essa questão. Entretanto, a Fundação se nega reconhece-la. De qualquer forma, a Aexap quer contribuir com o conhecimento do seu quadro de associados, que é formado por profissionais com mais de 30 anos de experiência nas questões relativas da Petros, pata buscar uma solução para esta situação tão delicada para todos os participantes do PPSP. Requeremos, então, à Petros e Petrobras a participação de um representante no Grupo de Trabalho Paritário sobre o Equacionamento do Plano Petros do Sistema Petrobras – PPSP.
Conheça os memorandos enviados.
A AEXAP propôs à Petros participar do grupo que está sendo criado para uma avaliação do Equacionamento.
Conheça o teor do memorando entregue pela AEXAP e o documento da Petrobras criando o grupo.
O Sindderpj apresentou uma proposta à Petros de migração dos participantes da Patrocinadora Petros do PPSP para o PP2. A proposta, contém, inclusive, um calendário. Não houve, em nenhum momento, uma explanação detalhada ou consulta aos principais interessados: nós – participantes do plano.
Conheça o documento entregue. Clique aqui
O Presidente da AEXAP, atendendo ao disposto nos Artigos 11º, 12º e 13º do Estatuto e demais dispositivos legais pertinentes, convoca os Associados em pleno gozo de seus direitos sociais para se reunirem em Assembleia Geral Extraordinária que será realizada no dia 17 de outubro de 2017, na Rua do Acre, 47 – 8º andar – Centro – Rio de Janeiro, na Fenespic – Federação Nacional dos Securitários, em primeira convocação às 15h30 horas, com a presença de metade mais um dos Associados com direito a voto ou, na inexistência desse quorum, em segunda e última convocação às 16h00 minutos, com qualquer número de presentes, para apreciarem as seguintes ORDENS DO DIA:
1) Pauta do Acordo Coletivo de Trabalho – 2017;
2) Equacionamento do Défict do Plano Petros do Sistema Petrobras – 2015;
– possibilidades;
3)Aprovação de adesão à FENASPE – Federação Nacional das Associações de
Aposentados, Pensionistas e Anistiados do Sistema Petrobras e Petros com o objetivo de
participar das ações promovidas por esta entidade a propósito do Equacionamento do Défict
do Plano Petros do Sistema Petrobras – 2015;
4) Assuntos gerais.
Ivanildo Santos Bezerra
Presidente
A Petros lançou, quinta-feira (21/9), o Canal de Denúncia, ferramenta que está disponível no portal da Fundação, e reforça o compromisso da Diretoria com a ética e o aprimoramento da governança. A medida faz parte de um conjunto de políticas e ações que a Diretoria está adotando para impedir práticas irregulares.
Por meio do Canal de Denúncia, participantes, funcionários, fornecedores e demais públicos podem registrar denúncias de fraude, corrupção, violência no trabalho, entre outras ações que violem as normas internas (como o Código de Conduta e Ética da Petros) ou externas (como leis ou normativos de órgão regulador).
Para assegurar o anonimato e sigilo absoluto, as informações registradas serão recebidas por uma empresa independente e especializada.
O relato de denúncia pode ser feito de duas formas: pela internet ou por telefone. Para acessar a página do canal, basta entrar no Portal da Petros. Já pelo telefone, o registro das informações deve ser feito pelo número 0800 377 8035, de segunda a sexta, das 8h às 17h.
No site do Canal de Denúncia há informações detalhadas sobre como fazer um relato, exemplos de denúncias e a possibilidade de acompanhar o andamento da denúncia.
Veja o memorando abaixo
AEXAP-PRES-019-2017 – Participação em grupo de estudo – Plano de Saúde.docx
Equacionamento
A Petros não respondeu até momento a Notificação Extrajudicial entregue no dia 23
de agosto de 2017, cujo documento já foi amplamente divulgado pela AEXAP.
Quanto a estes aspectos – citados na referida notificação – a AEXAP está decidida a
acionar a Petros com medida judicial. Neste momento, estamos avaliando os
escritórios de advocacia. A intenção é que, com auxílio técnico do quadro dos
associados, o nosso custo seja reduzido.
Em relação ao Equacionamento, de forma genérica, estamos avaliando nas
Associações e Federações os contextos das medidas judiciais para então
apresentá-las aos associados. Fato é que, para ser contemplado com o benefício
oferecido na medida impetrada por qualquer uma desses órgãos, o associado da
AEXAP deverá associar-se naquela Instituição.
O intuito é prestar assessoramento aos associados neste sentido, para isso estamos
comparecendo nas reuniões e chamadas dessas Instituições.
Por exemplo: a AMBEP somente acionará a Petros sobre o valor do “déficit
ocasionado pela má gestão e investimentos temerários ocorridos em gestões
anteriores da Fundação.”
Neste momento, nossa orientação é que NÃO se acione a justiça com uma ação civil
individual. Essas ações civis, cujas custas e honorários são altos, a chance de se
obter êxito é quase zero.
Existe ainda a possibilidade de alguma instituição entrar com uma ação civil pública
onde todos os participantes serão beneficiados caso haja alguma liminar positiva. Não
importará se for você associado ou não de alguma Instituição. Esta seria a melhor
solução para todos.
Queremos ainda reforçar que excluir o grupo Pré-70 da conta deste Equacionamento
é um equívoco que deve ser reparado e que significa uma redução significativa na
cota extra a ser cobrada.
Acordo? ?Coletivo? ?de? ? ?Trabalho? ?2017
No dia 18/09 marcamos pela segunda vez para nos reunir com o Presidente do
SINDEPPERJ, Sr Aristóteles, mas ele não comparece. O ACT vence no dia 31/10 e é
necessário conversar sobre as propostas bem como eleger nova Comissão de
Empregados.Importante frisar que é deveras importante que AEXAP permaneça com
uma cadeira na Comissão de Empregados a fim de defender nossos direitos.
Lembramos também que a partir de novembro começará a valer as novas normas da
CLT, cuja representatividade ficará comprometida se não agirmos antes. Entregamos
ofício, com cópia à Fenespic, solicitando que esta Assembleia seja convocada até o
final deste mês de setembro.
Participação? ?em? ?Grupo? ?de? ?Trabalho? ?-? ?Plano? ?de? ?Saúde
Na última reunião com o Diretor Administrativo e Financeiro, Henrique Trinckquel, ele
sinalizou que era necessário realizar um novo estudo de custeio do Plano de Saúde.
A AEXAP já se antecipou e entregou memorando solicitando participar deste grupo.
Manteremos nossos associados informados.
A Diretoria